기업 소개를 부탁드립니다.

전 세계 100여개 국가에서 50여개의 게임 콘텐츠를 13억 명의 회원들에게 제공하고 있는 글로벌 Fun Reader 넥슨. 넥슨은 작년 매출 1조원을 돌파하고, 현재 일본 증시에 상장해서 많은 분들의 관심을 모으고 있는 기업입니다. 현재 넥슨, 네오플, 게임하이, JCE, 넥스토리 등의 5개 회사가 함께 공채를 진행하고 있으니 많은 관심 부탁드립니다.

계열사 간 중복지원이 가능한가요?

이번 공채에 참여하고 있는 5개의 기업은 모두 중복지원을 허용하고 있습니다. 또한, 각 회사별로 3개의 직무를 선택하실 수 있습니다.

서류전형 지원시 참고해야 할 사항이 있나요?

톡톡 튀는 이력서도 좋지만, 그보다는 오히려 그 동안 본인께서 해 오셨던 것이 무엇인지, 구체적인 사례와 함께 가시적으로 보여주시면 좋겠습니다. 또한, 넥슨컴퍼니는 학점 입력란이 없습니다. 따라서 자기소개서를 충실하게 적어주시기를 당부 드립니다.

자기소개서를 쓸 때 어필해야 할 부분은?

연수활동, 인턴 경험, 공모전 지원, 수상 경력 등 본인이 그 동안 무엇을 해 오셨는지를 적어주시면 좋겠습니다. 본인이 공모전에서 수상을 못하셨더라도 여러 번 지원해서 도전하셨던 경험을 넥슨은 높이 사고 있습니다. 본인께서 지원하시는 분야에서 어떤 것을 필요로 하는지 잘 보시고, 그에 관련된 경험을 상세하게 적어주시면 높이 평가하겠습니다. 특히, 해당하는 경험이 없다 할지라도 저희는 여러분의 잠재력과 열정을 고려할 것입니다.

대외활동 경력이 적은데 어필하기 좋은 방법은?

최근 상반기 공채에 있었던 일입니다. 어떤 분께서 게임기획 분야에 지원하셨는데, 게임개발 경험도 부족하셨고, 관련된 분야의 지식도 부족하셨습니다. 하지만 인턴에서 불합격된 이후에 그 분야 관력 책도 읽으시고, 온라인 블로그도 공부하시고, 관련된 학원도 등록하셔서 많은 것들을 배우신 결과, 몇 달 뒤에 입사하셔서 현재는 훌륭하게 직무를 수행하고 계십니다.

본인이 부족한 점이 있으시더라도 극복해낼 수 있다는 힘을 어필하시면 좋을 것 같습니다.

면접전형에서 중점적으로 보는 부분은?

넥슨의 면접은 3단계로 구성되고 있습니다. 첫째, 실무진면접, 즉 함께 일하실 팀원 분들이 지원자에 대해서 우리 분위기와 맞는지, 직무 수행 능력이 되는지를 평가합니다. 둘째, 직무면접에서는 실제 그 분야의 우수한 분들이 얼마나 지원자가 역량수준에 달하는지에 대해서 평가합니다. 셋째, 인사면접에서는 지원하시는 분께서 얼마나 넥슨의 문화와 잘 맞는지를 보고 있습니다. 이 과정에서 춤추고 노래한다든가, 뭔가 톡톡 튀는 것을 보여 주신다기 보다는 해왔던 것들, 하고 싶은 것들을 보여주시면 좋겠습니다. 가장 중요한 것은 여러분께서 그 일을 하실 수가 있는지, 우리가 그 분을 믿을 수가 있는 지입니다. 특히, 게임회사라는 특성상 여러분들에게 많은 권한과 책임이 주어질 수 있습니다. 그런 것들을 모두 훌륭하게 이행하실 수 있는 지가 채용여부의 관건이라고 보실 수 있겠습니다.

다른 회사와 차별되는 매력적인 복지혜택은?

재충전 휴가, 어린이집 운영, 단체 상해보험, 넥슨 포럼, GEP, CEP 등의 다양한 복지혜택이 있습니다. 넥슨 포럼 같은 경우, 평소 접하기 어려운 디제인 과정이나 재즈교육, 재즈싱어교육, 성리학교육 등의 다양한 것들을 접해볼 수 있는 기회를 제공합니다. 재충전 휴가는 3년차, 6년차, 9년차 사원들에게 제공되며, 저 같은 경우에는 3년차 때는 이집트여행, 6년차 때는 20일간의 미국여행을 다녀온 적이 있습니다. 그 밖에도 NDC, 직무교육 등을 통해 직원들의 경력개발과 역량향상을 지원해 드리고 있습니다. 또한, 넥슨의 평균 연령은 약 31세 전후가 되고 있습니다. 그래서 결혼적령기, 육아기를 고려하여 그에 대한 복지혜택도 지원해드리고 있습니다. 어린이집뿐만 아니라, 내년 말에 사옥이 완공되고 나면 더 큰 규모의 혜택이 제공될 예정입니다. 이러한 넥슨의 복지혜택은 직원 여러분들이 일에 몰입하고 더 즐겁게 회사생활 할 수 있도록 도와드리는 촉매제가 되고 있습니다.

넥슨 지원자들에게 한 말씀 해주세요.

저는 올해로 11년째 인사업무를 해오고 있는데요, 그 중에 8년을 넥슨에서 보내고 있습니다. 오랜 시간 넥슨에서 일할 수 있었던 것은, 이곳에서의 생활이 행복하고 즐거웠기 때문입니다. 여러 사람들과 함께 제가 해보지 못했던 것들을 시도하고 도전하고 이뤄가는 과정에서 회사의 성장을 함께 경험했던 것이 의미 있는 기억으로 남아 있습니다. 저는 여러분들도 이러한 기억들을 함께 공유하셨으면 좋겠습니다. 그리고 제가 하지 못했던 것들을 여러분이 도전해서 이뤄주셨으면 좋겠습니다. 그런 차원에서 한 가지 더 설명 드리자면, 저희가 9월 22일에 파티를 하나 준비했습니다. 논현동 플래툰 쿤스트할레에서 있을 예정입니다. 여기서는 모의면접, 포트폴리오에 대한 피드백, 선배 개발자들의 특강이 있을 예정입니다. 또한, 저녁에는 사내 밴드와 함께하는 파티, 디제인 과정을 하시는 분들의 공연이 있을 예정입니다. 방문하시게 되면 '넥슨은 이런 곳이구나, 이런 것을 개발하는 구나, 내가 들어가면 이런 것을 할 수 있겠구나'를 느끼실 수 있으실 겁니다.

잡코리아 채용설명회 참조(www.jobkorea.co.kr)